Dialogue social
Nous sommes convaincus que le dialogue social est indispensable pour favoriser la transparence et l’engagement.
Dans cette optique, notre Direction collabore étroitement avec les représentants des organisations syndicales et du personnel sur plusieurs sujets tels que les catégories d’emplois et les accords de rémunération, ainsi que le contrôle des conditions de santé, de sécurité et de travail.
Pour en savoir plus, consultez la page 116-117 de notre Document Universel de Référence.