Pioneering diagnostics

Audit Interne et risques

Le département Audit Interne & Risques contribue à l’évaluation et l’amélioration continue des processus opérationnels et de leur intégrité, ainsi qu’à la pérennité des opérations de bioMérieux.

 

Rôle et responsabilités

Le département Audit Interne et Risques :

  • s’assure que les procédures définies par le Groupe sont correctement appliquées dans les filiales et dans les fonctions centrales en procédant à des audits.
  • est chargé de la coordination du dispositif d'analyse du risque du Groupe.

Le département Audit Interne et Risques contribue ainsi à améliorer de façon continue les processus opérationnels via un dispositif d’analyse du risque, la réalisation d’audits internes et de missions de conseil, permettant de maintenir la pérennité des opérations du Groupe et la confiance des parties prenantes dans nos activités.

Le département Audit Interne et Risques s’appuie sur la Charte d’Audit Interne pour les activités d'audit qui définit sa fonction, sa mission, l’étendue de son domaine de compétences et la méthodologie utilisée, méthodologie qui répond aux standards de la profession.

L'Audit Interne et Risques établit un plan d’audit annuel, plan actualisé tous les trimestres pour les activités d'audit.

Afin d’accomplir sa mission, l'Audit interne doit :

  • établir et piloter la cartographie des risques majeurs du Groupe en s'appuyant sur les analyses et évaluations des risques régulièrement effectuées par les fonctions corporate telles que les achats et via les observations d'audit.
  • identifier et évaluer les risques opérationnels au sein de l’organisation de bioMérieux,
  • évaluer la pertinence et l’efficacité des systèmes de contrôle interne mis en place et proposer d’éventuelles améliorations,
  • s’assurer du respect des procédures du Groupe, du Code de Bonne Conduite, et des réglementations en vigueur,
  • évaluer la fiabilité et la sécurité des informations financières et administratives,
  • évaluer les moyens de protection des actifs,
  • formuler des recommandations et en effectuer un suivi régulier,
  • réaliser des audits ad hoc à la demande du Comité de Direction.

Indépendance et objectivité

Afin de garantir son indépendance, le département Audit Interne et Risques rapporte à la Direction Générale et au Comité d’Audit, et est constitué d’une équipe centrale d’auditeurs, qui s’appuie sur des ressources internes métier (une trentaine de collaborateurs).

Le département Audit Interne et Risques prépare une synthèse des travaux réalisés qui est présentée annuellement au Comité d’Audit et régulièrement au Comité de Direction.

Pour préserver son objectivité, le département Audit Interne et Risques n'est pas impliqué dans les activités de contrôle au quotidien. Chaque unité fonctionnelle est responsable de son propre système de contrôle interne et de son efficacité.